Trayectoria de Servicios SAT - 46 Aniversario

  • Posted on:  Viernes, 22 Noviembre 2013 07:30

Dentro de los servicios que presta OTEPI internacionalmente se encuentra los Servicios de Asistencia técnica, conocido por su abreviatura SAT. A través de este servicio OTEPI ha colocado en manos de sus clientes la posibilidad de contar con profesionales de comprobada experiencia en áreas de la Ingeniería en sus distintas disciplinas, gestión de procura, gerencia de construcción, seguridad, planificación y gestión y control de proyectos. Estos profesionales, respaldados por los procesos y procedimientos de nuestra empresa, se integran eficientemente a los equipos de trabajo del cliente para lograr el desarrollo de proyectos exitosos.

Impresiones de nuestros líderes a lo largo de estos 46 años:

OTEPI ha destacado con personal de las distintas áreas técnicas en importantes proyectos, logrando el desarrollo de profesionales con mucha experiencia respaldados por procedimientos y métodos comprobados por 46 años de exitosa trayectoria en la ejecución de proyectos. Dentro de los sectores  en los cuales hemos tenido y tenemos asignados profesionales con estas características se encuentra el petrolero, atendiendo actividades tanto de proyectos de ingeniería, procura y construcción y puesta en marcha de plantas, así como actividades de operación, mantenimiento y control y gestión. De igual forma e importancia atendemos al sector industrial, incluyendo el de alimentos, detergentes, manufacturero, infraestructura, edificaciones y transporte. Este servicio lo hemos prestado a clientes ubicadas en América, Europa y el medio oriente. 

Gte. Gilberto De Jesús

 

Nuestro Servicio de asistencia Técnica Especializada (SAT) se ha mantenido como modelo de negocio en Otepi siendo clave en estos tiempos de ajustes como herramienta para ejecutar proyectos con costo-eficiencia necesaria en el mercado actual de proyectos EPC.

La crisis económica de una forma u otra nos ha llevado a entender mejor un servicio como este y hemos logrado alinear a la organización en una realidad distinta a lo acostumbrado.

Trabajar con  un modelo que reporta márgenes muy justos y cuyo éxito depende del manejo al detalle de la logística que implica la colocación de personal, es algo que nuestra organización ha sabido afrontar adaptándonos en forma eficiente a las realidades de mercado. Si sumamos los números de horas en las nuestras oficinas de Venezuela, Iberia, Colombia y Panamá, concluimos haber logrado niveles interesantes de ejecución en este servicio. Esto nos ha colocado en un nivel privilegiado en cuanto al conocimiento del manejo de recursos humanos con todos los detalles que la asignación implica y que requiere un alto grado de precisión en los tiempos y agendas de los actores (empleado, cliente, instituciones de gobierno, organismos públicos de diferentes países, etc.)”

Gte. Adrian Carpio

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